Pourquoi les entreprises de construction devraient-elles envisager la formation par simulation ?

CM Labs comme mentionné dans Compact Equipment :

La pénurie de main-d’œuvre dans le secteur de la construction n’a qu’une seule issue : attirer davantage de jeunes sur le terrain, les former en toute sécurité et les orienter vers des carrières épanouissantes.

Cependant, il est facile de dire qu’il faut former plus de jeunes. Trouver le temps, l’argent et les ressources nécessaires pour le faire tout en répondant aux exigences de la production est la partie la plus difficile.

La formation par simulation peut servir de passerelle entre la vieille garde et la nouvelle génération d’opérateurs d’équipements lourds. Elle offre un tel avantage concurrentiel par rapport aux approches traditionnelles que les entreprises qui n’utilisent pas encore les systèmes de formation par simulation risquent d’être laissées pour compte.

La simulation transforme la formation

Comparée à la formation sur un équipement réel, la formation par simulation offre des avantages clés qui ne peuvent être trouvés dans la vie réelle, comme la formation dans un environnement 100 % sûr et la formation pour les choses qui peuvent mal se passer dans cet environnement sûr. Vous trouverez ci-dessous cinq raisons pour lesquelles l’industrie dans son ensemble adopte la formation par simulation comme moyen d’atténuer la pénurie de main-d’œuvre et de former la prochaine génération.

1. Un environnement d’apprentissage sûr

Quelle que soit l’erreur désastreuse d’un stagiaire, il ne peut être blessé ou endommager l’équipement simulé. Un apprenti peut faire basculer un mini élévateur à fourche simulé ou faire dévier un chariot élévateur à fourche simulé sur une chaussée mouillée pour le faire tomber dans les rayonnages d’un entrepôt. Sur un simulateur, il peut tirer les leçons de l’expérience et réessayer immédiatement au lieu de se rendre aux urgences, voire pire. Dire à un nouvel opérateur de ne pas conduire avec un godet plein en hauteur est efficace, mais lui montrer ce qui peut se produire lorsqu’il le fait garantit pratiquement une connexion permanente dans son cerveau. Cela permet aux opérateurs novices d’aborder les leçons calmement, d’expérimenter et d’apprendre de leurs erreurs. Ainsi, les opérateurs d’équipements lourds deviennent moins intimidants pour la prochaine génération d’opérateurs, qui sont beaucoup moins susceptibles de venir d’un milieu agricole ou de la construction de nos jours.

2. Familiarisation des contrôles plus rapide

La formation par simulation n’est pas un jeu vidéo. Il s’agit d’une représentation numérique très détaillée et ultra-réaliste d’un environnement de travail qui intègre la physique du monde réel et des commandes de haute qualité pour développer de vraies compétences. Les simulateurs sophistiqués utilisent exactement les mêmes contrôles de qualité OEM que l’équipement réel, afin de faciliter la transition vers l’équipement réel. Lorsqu’un Apprentis passe du simulateur à l’équipement réel, il est préférable que les commandes qu’il utilise soient proches en termes de qualité et de disposition des boutons.

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Nous vous encourageons à lire l’article complet partageant la façon dont la simulation transforme la formation et comment en tirer le meilleur parti dans le site Web de Compact Equipment.