La formación mediante simulación y la crisis de los operadores
Según una encuesta reciente realizada por Associated General Contractors of America y Arcoro, el 94% de las empresas de construcción de todo el país informan de puestos vacantes que están intentando cubrir. De hecho, según Associated Builders and Contractors (ABC), la escasez de trabajadores cualificados ha superado ya el medio millón.
Con algunas estimaciones que proyectan que el 41% de la mano de obra actual de la construcción se jubilará en 2031, la capacidad de formar a nuevos operarios de forma rápida y segura es más crucial que nunca.
La formación por simulación, antes reservada a las aplicaciones aeroespaciales y militares, se extendió con éxito a las aplicaciones de formación de maquinaria pesada en la construcción hace varias décadas. Desde entonces ha ido ganando adeptos, ya que los primeros en adoptarla la utilizaron para acortar sus tiempos de formación, reducir costes, mejorar la productividad, reducir las emisiones y mejorar la seguridad en general.
Para muchos, esta tecnología podría ser la respuesta a la crisis de los operadores.
Adquisición rápida de habilidades
Aunque el uso de la simulación en los programas de formación tiene muchas ventajas, una de las más apreciadas es su capacidad para acortar drásticamente los tiempos de formación. Por ejemplo, al integrar la simulación en su programa de formación, el contratista general Conewago Enterprises redujo el tiempo de formación de sus grúas in situ de seis meses a siete semanas y rebajó sus costes de formación en más de un 60%.
Del mismo modo, Gerdau, fabricante de acero y empresa de reciclaje de metales, redujo a la mitad sus tiempos de formación y mejoró la eficacia de sus instructores en un 500%.
Parte del éxito de la simulación proviene de su capacidad para permitir a los operadores practicar una maniobra una y otra vez para hacerla bien, así como observar sus datos de rendimiento para ver exactamente qué áreas necesitan mejorar. Ese tiempo de asiento concentrado, disponible 24/7 independientemente de las condiciones meteorológicas, hace que los aprendices se pongan al día rápidamente.
«La simulación es una forma estupenda de obtener 10 años de experiencia en un lapso de tiempo muy corto», observó Gary James, operador de maquinaria pesada con 20 años de experiencia y experto en formación. «En el mundo real, el ciclo de formación de un operador típico dura de cinco a ocho años para dominar varias máquinas. En el mundo de la simulación, puedo conseguirlo en cuestión de semanas o meses».
Los operarios pueden utilizar la formación con simulación para practicar una serie de habilidades, desde la familiarización con los controles del equipo hasta la resolución de problemas más avanzados. De hecho, muchos han encontrado el éxito en el uso de la simulación para la preparación de la certificación y recertificación.
Utilizar la simulación para reclutar y retener a los mejores talentos
Lea el artículo completo sobre el uso de la innovadora tecnología de simulación por parte de la industria de la construcción para colmar el déficit de cualificaciones en la página web de Construction News.
